DUOjob - voor flexibiliteit


Zoeken:
zoeken



Powered by Xanti CMS
Titel:Tijd voor arbeid en zorg of studie: verlof en uw inkomen
Onderwerp:Brochure met tips
Auteur:Onbekend
Uitgever:Ministerie van SZW
Publicatiejaar:1998
ISBN-nummer:Geen
Verkooppunten:Ministerie van SZW, 0800-9051
Omschrijving:ßEen baan is soms moeilijk te combineren met de zorg voor een gezin, of met een studie. Voor speciale situaties bestaan daarom speciale vormen van verlof. Zo kunnen vrouwen met betaald
zwangerschaps- en bevallingsverlof. Alle werknemers (vrouwen én mannen) hebben recht op (onbetaald) ouderschapsverlof, om een kind te verzorgen. En op kort calamiteitenverlof, om een plotselinge noodsituatie op te lossen.Er zijn natuurlijk meer omstandigheden waarbij het goed uitkomt als een werknemer gedurende enige tijd niet hoeft te werken. In een zware fase van een studie of cursus, bijvoorbeeld. Of als het thuis tijdelijk extra druk is. Ook in dat soort situaties kan een werknemer er -in overleg met zijn werkgever- een poosje tussenuit. Als de werknemer en de werkgever bepaalde regels in acht nemen, krijgt de werknemer per loktober 1998 tijdens zijn verlof een financiële tegemoetkoming van de overheid. Dan geldt de Wet financiering loopbaanonderbreking. Deze nieuwe wet biedt -onder voorwaarden- een financiële tegemoetkoming aan mannen en vrouwen die verlof opnemen.
Deze tegemoetkoming heet de loopbaanonderbrekingsfinancier;ng. De financiering is bestemd voor werknemers en ambtenaren. Zie voor meer informatie over deze nieuwe wet de brochure: ÿTijd voor arbeid en zorg of studie:Verlof met een financiële
bijdrageÿ.ß


Print Print deze pagina  |  E-mail E-mail deze pagina  |  Inloggen